随着国家政策的不断调整和改革，中国海警队伍在2018年也迎来了重要的变革。这次改制不仅提升了海警队伍的整体形象与职能定位，同时也对海警人员的待遇做出了相应的调整，以吸引更多优秀人才加入，确保队伍稳定发展。

首先，在薪酬方面，改制后的海警人员获得了更为合理的薪资结构，包括基本工资、岗位津贴以及绩效奖金等组成部分。这样的薪酬体系不仅体现了个人能力与贡献，同时也保障了基层执法人员的基本生活需求。

其次，在福利待遇上，海警人员享受到了更多优厚的条件。比如，增加了带薪休假天数，提高了医疗保障水平，还为家属提供了教育、就业等方面的帮助。这些措施极大地增强了海警人员的职业荣誉感和归属感。

最后，为了提高海警人员的专业技能和综合素质，国家还加大了培训投入力度，组织各类专业技能培训和实战演练活动，使海警人员能够更好地履行职责使命，维护国家海洋权益。

综上所述，2018年海警改制后待遇的提升，充分显示了国家对于这支重要执法力量的重视和支持，有助于推动海警队伍向更加专业化、现代化方向发展。